I TV2 Helsekontrollen torsdag 7. november 2019 ble det vist hvilke metoder Vitus apotekene bruker for å få pasienter som er avhengig av å hente legemidler til å kjøpe andre produkter pasienten ikke trenger. NRK fulgte opp med diskusjon i Debatten tirsdag 19. november og med en egen nettsak. Som grunnlag for mine kommentarer fikk jegFortsett å lese «TV2 s avsløringer av Vitus apotek: svikt i forståelsen av sin rolle i behandlingskjeden?»
Kategoriarkiv: Arbeidslivet
Autonom og kostbar styring av sykehus, rollesammenblanding og mangel på åpenhet
Helseforetaksorganiseringen ble innført i 2002. Høyre gikk i 2013 til valg på at de regionale helseforetakene skulle legges ned, men helseminister Bent Høie ombestemte seg da han fikk råd fra Stener Kvinnsland og Lars Haukaas (Kvinnsland-utvalget), begge med sterke interesser i å opprettholde ordningen. I utredningen er all kritikk av foretakssystemet, dokumentert av flere, blant annetFortsett å lese «Autonom og kostbar styring av sykehus, rollesammenblanding og mangel på åpenhet»
«Omdømmebygging» – av hvem?
I mange innlegg på denne bloggen dokumenteres en usunn kultur i mange helseforetak som fører til ulovlige inngrep over ansatte som ytrer seg. Det vises til lojalitetshensyn, noe som er et saklig argument i noen sammenhenger for å begrense ytringer. Men da må utgangspunktet være klart: lojalitet for hvem? Den offentlige helsetjeneste bidrar vi alleFortsett å lese ««Omdømmebygging» – av hvem?»
Hvordan kan Arbeidsrettens dom forstås?
Mandag 6. november var det klart at Arbeidsretten satte til side Rikslønnsnemdas avgjørelse i tvisten mellom Legeforeningen og Spekter. Hvordan kan denne dommen forstås? Overfor Dagens medisin har arbeidslivsforsker Seip uttalt at Rikslønnsnemnda er vingeklippet. I debatt med Ole Berg kommer et annet perspektiv frem: kravet på autonomi. Ole Berg virker ikke å ha oversikt over deFortsett å lese «Hvordan kan Arbeidsrettens dom forstås?»
Rettssaken mellom Legeforeningen og Spekter om Rikslønnsnemndas avgjørelse
Rettssaken i Arbeidsretten om Rikslønnsnemndas avgjørelse etter Norgeshistoriens lengste streik kan oppfattes på flere måter. Dette blogginnlegget ble skrevet før dommen fra Arbeidsretten forelå (AR-2017-29). Dommen gikk i Legeforeningens favør. Rikslønnsnemnda avsa 27. februar 2017 kjennelse i tvisten mellom Akademikerne/Legeforeningen og Arbeidsgiverforeningen Spekter. Ved kjennelsen ble det fastsatt overenskomster for område 4 Lovisenberg og område 10Fortsett å lese «Rettssaken mellom Legeforeningen og Spekter om Rikslønnsnemndas avgjørelse»
Valget mellom behandlingstilbud til befolkningen og nødvendige sykehusbygg
Denne problemsstillingen bør være uaktuell da det er størrelser som ikke skal settes opp mot hverandre. Et systemproblem i dagens styring av helseforetakene er at kapasiteten i behandlingstilbudet ikke tilpasses behovene, og kan bli en «restkategori» når andre kostnader er trukket ut. Vi vet at det sjongleres med kapasiteten, bemanningen og kvaliteten i behandlingstilbudet forFortsett å lese «Valget mellom behandlingstilbud til befolkningen og nødvendige sykehusbygg»
Riksmekling med bismak – hvem tar ansvar for arbeidsmiljøet?
Akademikerne/Legeforeningen og Spekter mekler på overtid og vi får om noen timer svar på om det blir landets andre store sykehuslege/akademikerstreik, sett bort fra streiken ved Lovisenberg i forbindelse med overgangen fra Virke til Spekter i 2008. Den første streiken var i 2007, og handlet om arbeidstid og sosiale bestemmelser. Det var to år etterFortsett å lese «Riksmekling med bismak – hvem tar ansvar for arbeidsmiljøet? «
Hvordan forberede seg til den nye personvernforordningen
I norsk lovgivning er EU’s personverndirektiv (95/46 EF) implementert. Dette direktivet blir erstattet av en personvernforordning som skal gjelde direkte som norsk lov fra 25. mai 2018, når EØS og Stortinget har gitt sin tilslutning. Det er gjort noen unntak. Vi har vel to år på å forberede oss på den nye forordningen, somFortsett å lese «Hvordan forberede seg til den nye personvernforordningen»
Oppfølgning av Bent Høies pålegg overfor sykehusene
Bent Høie har gitt klar beskjed i dagens DN om at sykehusene og de regionale helseforetakene må ta de ansatte og tillitsvalgte på alvor når de gir beskjeder om fryktkultur. Helseministeren sier at de hverken skal skjønnmale eller bortforklare problemer med varsling, men ta dette på største alvor. Når det gjelder uttalelser fra tillitsvalgte sier Høie: – Jeg harFortsett å lese «Oppfølgning av Bent Høies pålegg overfor sykehusene»
Er det mulig å styre sykehus uten åpenhet?
I mange år har det vært fullstendig taushet fra sykehusledere om utfordringer med å styre sykehus, i samsvar med politiske forventninger uttrykket i lovgivingen, oppdragsdokumenter og bevilgninger fra de regionale helseforetaket, eller fordelingen av den bevilgningen Stortinget har vedtatt. Forrige ukes debatter viste hvor vanskelig det er å få sykehusledere til å ytre seg omFortsett å lese «Er det mulig å styre sykehus uten åpenhet?»
Befrings blogg 